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Descrizione del lavoro

Sei una persona ambiziosa e determinata?

Vorresti diventare il punto di riferimento per i nostri clienti e crescere in un settore di nicchia in forte espansione?

Non aspettare oltre!

Sartoretto Group Srl, azienda affermata da oltre 40 anni nel settore delle strutture per eventi che realizza palchi, tribune e strutture su richiesta offrendo soluzioni studiate individualmente,

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COMMERCIALE

per la zona del Nord Italia

La persona che stiamo cercando è brillante, orientata al risultato, dotata di grinta e determinazione. Risponderà al Responsabile Commerciale e avrà l'obiettivo di gestire i rapporti con i clienti esistenti, identificare e acquisire nuova clientela e monitorare nuove opportunità di business (partecipazioni a fiere di settore, contatti con le agenzie). Verrà affiancata fin dal primo momento per lavorare poi in autonomia, supportato da un gruppo altamente qualificato.

Ti offriamo: inserimento immediato con contratto a tempo determinato, futuro INDETERMINATO, incentivi e premi al raggiungimento degli obiettivi di fatturato. Affiancamenti sul campo e formazione tecnica e di crescita personale. La figura avrà l’occasione di lavorare all’interno di una storica Azienda dove si respira un clima familiare: le persone e i rapporti umani sono al centro.

Richiediamo: preferibile formazione come Geometra, Ingegnere o Architetto, sarà un plus esperienza nella vendita nel settore delle strutture per eventi o settore edile. È necessario essere automunita/o e disponibile agli spostamenti. Completano il profilo: cortesia, elevata professionalità, persuasione, predisposizione ai rapporti interpersonali, determinazione ed orientamento al risultato. Preferibile una conoscenza base della lingua inglese.

Se ti riconosci in questo profilo,

invia subito il tuo curriculum!



Modulo di candidatura

Istruzioni

 Questa procedura di selezione online richiederà circa 40 minuti. Ti verranno prima richieste informazioni riguardo alle tue esperienze e competenze e, in seguito, verrai invitato a compilare un’analisi attitudinale.

 Il tempo di compilazione non è una discriminante presa in considerazione per valutare la tua candidatura.

Attenzione: nel caso in cui tu avessi più di un’esperienza di lavoro precedente assicurati di fornire tutte le informazioni in quanto il non farlo potrebbe penalizzarti nella selezione.




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